DigitaleTransformatie: verschil tussen versies
Geen bewerkingssamenvatting |
Geen bewerkingssamenvatting |
||
| Regel 1: | Regel 1: | ||
Wat veel mensen digitale transformatie noemen is eigenlijk een digitale verschuiving, een transitie, ook wel digital shift genoemd. We komen uit fysieke wereld en verschuiven naar een digitale (eigenlijk binaire), wereld met data als representatie van identiteiten, mensen, middelen en transacties. Transformatie veronderstelt dat er een voltooide toestand is, alsof het een rups is die een vlinder wordt en klaar is met transformeren. Dat is met digitale transformatie (nog lang) niet zo. Onderdeel van het transformeren zijn processen zoals strategievorming, proliferatie en assimilatie: | Wat veel mensen digitale transformatie noemen is eigenlijk een digitale verschuiving, een transitie, ook wel digital shift genoemd. We komen uit fysieke wereld en verschuiven naar een digitale (eigenlijk binaire), wereld met data als representatie van identiteiten, mensen, middelen en transacties. Transformatie veronderstelt dat er een voltooide toestand is, alsof het een rups is die een vlinder wordt en klaar is met transformeren. Dat is met digitale transformatie (nog lang) niet zo. Onderdeel van het transformeren zijn processen zoals strategievorming, proliferatie en assimilatie: | ||
DigitaleStrategie -> Digitalisering -> Digitalisatie -> Digitale Proliferatie -> Digitale Transformatie -> Digitale Assimilatie | [[DigitaleStrategie]] -> Digitalisering -> Digitalisatie -> Digitale Proliferatie -> Digitale Transformatie -> Digitale Assimilatie | ||
Digitale verschuiving is het toepassen van digitale technologie om organisatie-, business- en managementconcepten fundamenteel te veranderen en daarmee ook de maatschappij ingrijpend te veranderen. Omdat digitale transformatie het meest ingeburgerd is, zal ik deze term gebruiken, ook al bedoel ik vooral: digital shift. Ik gebruik ook wel eens de term ‘Digitale Transformatie 2.0’ om aan te geven dat we in een volgende fase zitten van de digitale transformatie. | Digitale verschuiving is het toepassen van digitale technologie om organisatie-, business- en managementconcepten fundamenteel te veranderen en daarmee ook de maatschappij ingrijpend te veranderen. Omdat digitale transformatie het meest ingeburgerd is, zal ik deze term gebruiken, ook al bedoel ik vooral: digital shift. Ik gebruik ook wel eens de term ‘Digitale Transformatie 2.0’ om aan te geven dat we in een volgende fase zitten van de digitale transformatie. | ||
Versie van 14 sep 2020 14:07
Wat veel mensen digitale transformatie noemen is eigenlijk een digitale verschuiving, een transitie, ook wel digital shift genoemd. We komen uit fysieke wereld en verschuiven naar een digitale (eigenlijk binaire), wereld met data als representatie van identiteiten, mensen, middelen en transacties. Transformatie veronderstelt dat er een voltooide toestand is, alsof het een rups is die een vlinder wordt en klaar is met transformeren. Dat is met digitale transformatie (nog lang) niet zo. Onderdeel van het transformeren zijn processen zoals strategievorming, proliferatie en assimilatie:
DigitaleStrategie -> Digitalisering -> Digitalisatie -> Digitale Proliferatie -> Digitale Transformatie -> Digitale Assimilatie
Digitale verschuiving is het toepassen van digitale technologie om organisatie-, business- en managementconcepten fundamenteel te veranderen en daarmee ook de maatschappij ingrijpend te veranderen. Omdat digitale transformatie het meest ingeburgerd is, zal ik deze term gebruiken, ook al bedoel ik vooral: digital shift. Ik gebruik ook wel eens de term ‘Digitale Transformatie 2.0’ om aan te geven dat we in een volgende fase zitten van de digitale transformatie.
